《接受成长——读《忠告中层》有感》可能是您在寻找幼儿园教师读后感过程中需要的内容,欢迎参考阅读!
《忠告中层》是曾经担任过中小学教师、校长,现为自由教育者和撰稿人的郑杰撰写的一本书。他假想了一位新上任的中层小陶老师,采用书信的形式,帮助小陶老师解决上任中层后的一大堆问题。在47封书信中,最触动我心灵深处的是第一封信——光荣上任。在这封书信中,郑老师提出了自己的三个想法:首先领导看中你、提拔你,说明你干得不错;其次这是个很好的成长机会;最后是承诺对小陶的帮助。
确实,选拔一位中层是领导经过深思熟虑的,若被有幸选中,那么就说明领导对你的未来充满了希冀,无论你现在是否平庸。在几年前,我也曾和小陶老师一样的忧虑,对于只想清清静静教书的我来说,升职并不是我刻意求之,不是不上进,只是没有信心。在接任职务之后,有过很多的烦恼,但在前行中,就是锻炼自己的一条路——如何站在全局看问题,如何帮助老师获得成长……每一个问题都是全新的困难,但在面对、解决这些问题时,发现自己的视野开阔了,对人和对世界的认识更加深刻了,也结识了更多的人。就拿最为平常的业务学习来说吧,每一次业务学习都是我经过深思熟虑的产物。在组织之前,必须认认真真阅读相关的理论,理解并能用老师们听得懂的语言、形式进行传递,强迫自己先行!
很赞同“做一天干部胜过读一年书”,如果“管理是一场值得全身心投入的伟大的实践”, 那么我将在这一实践中边犯错误,边成长!