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就业委员个人述职报告

栏目:述职报告
时间:2022-11-05 09:01:18
文章:向日葵 分享

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1、就业委员个人述职报告

今年社区在上级劳动主管部门的指导下,在社区党组织和居民群众的共同参与支持下,继续认真落实就业和再就业工作目标,紧紧围绕创建"充分就业社区"的目标,加强社区失业人员基础台帐建设和管理,构筑失业人员再就业平台,扎实有效地开展创建"充分就业社区"工作,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。创建活动既改善了社区的就业状况,使就业率达到99。7%,得到了广大居民的认可,又使辖区内的许多就业困难人员找到了适合自己的工作,促进了家庭和社会的和谐稳定。现将__年度创建工作情况简要汇报如下:

一、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证

健全组织机构。成立了由社区书记任组长,社区主任、劳动保障专职工作人员任副组长,社区其他工作人员任组员的创建充分就业社区领导小组,分工负责、责任到人,又确定2名小组长任联络员,促进了充分再就业工作的落实。社区党支部把创建充分就业社区建设工作列入社区工作的重要议事日程,作为服务居民、构建和谐社区的重要项目来抓,真正做到有计划、有目标、有措施。

二、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础

为了全面掌握社区失业人员的基本情况,社区充分就业网络人员坚持每月深入居民家庭走访了解社区内双失业、单亲及大龄失业人员等就业困难群体就业再就业状况;走访了解就业困难对象的失业时间、年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的。有针对性的开展工作,建立并完善了:

(1)组织建设台帐;

(2)社区劳动者及就业情况台帐;

(3)社区失业人员访谈慰问台帐;

(4)社区走访辖区企业情况台帐;

(5)未就业人员跟踪服务台帐;

(6)社区失业人员职业技能培训台帐;

(7)用工信息台帐;

(8)零就业家庭台帐;

(9) 就业困难人员台帐;

(10)实有失业人员台帐;

(11)推荐失业人员就业记录台帐;

(12)社区登记失业人员台帐,并将资料录入电脑,实行动态管理,从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。

三、广泛宣传、提供服务、努力创建充分就业社区

1、社区利用宣传栏、黑板报等方式广泛宣传就业再就业优惠政策,使失业人员转变思想观念,增强就业意识。深入居民身边,为失业人员和困难居民开展政策引导、法律宣讲。充分使用短信服务平台,对失业人员实行"一对一"职业介绍服务。全年共印发宣传材料100余份,出版黑板报和宣传期刊12期,通过短信发布用工信息80余条。

2、采取上门宣传发动策略,给失业人员讲解国家出台再就业优惠政策的背景和重要意义、失业人员能享受到哪些优惠政策以及如何办理等等,通过这样的宣传,把党和政府的关爱传达给每一位失业人员。

3、针对本社区失业人员文化水平低,没有技术特长就业难的实际,社区积极组织失业人员参加职业技能培训、创业培训,提高失业人员就业技能,拓展就业渠道,为失业人员再就业创造条件。截止10月底已培训失业人员19人,失业人员培训率达100%,培训后就业18人,培训后就业率达94。7%。

四、完善措施、组织帮扶、促进下岗失业人员实现就业

我们在把本辖区所有失业人员输入电脑的同时,针对失业人员的失业和就业状况经常处于变动中的实际,对失业人员和就业困难人员情况随时更新,真正实现对失业人员实行动态管理。同时积极努力地开发新的就业岗位,主动与社区内外的用人单位联系,广泛搜集各类就业信息,为失业人员牵线搭桥。通过联系,社区帮助了象李桂香等单亲、大龄就业困难人员找到了适合的工作岗位。全年共收集用工企业438家,用工岗位1700余个,发布用工信息15期,提供职业介绍30余人次。全年共帮助18名失业人员办理《就业援助证》,为他们再就业享受优惠政策提供了方便,其中已被单位录用可享受就业援助待遇人员17人,短期就业1人。

通过调查,进行求职登记、发布用工信息、开展职业介绍,促进再就业,成功使失业人员成功就业18人,短期就业10人,社区无长期失业的就业困难人员、无"零就业家庭",就业率始终保持在96%以上(截至到10月31日,就业率为99。5%),切实解决了失业人员、弱势群体生活、就业等方面的实际困难。

对于被单位录用的失业人员社区定时进行跟踪回访,了解他们的近况。

通过努力,截至10月31日止,本年度社区新增失业人员人数29人,其中实现再就业人数28人,实际失业人数为1人,再就业率达96。5%;申领就业援助证人员18人,其中17人已经就业并办理录用手续,1人短期就业,就业率为100%。

由于领导重视,措施到位,__社区的就业与再就业工作取得了一些成绩。但与上级有关部门的要求相比,与广大失业人员的就业愿望相比,我们的工作还有很多差距和不足。明年,我们仍将认真落实上级下达的就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,探索新办法,寻找新出路,努力解决失业人员特别是就业困难对象就业,争取有就业意愿的失业人员全部实现就业。

2、个人述职报告范文_最新个人述职报告范文

20__年,是一个充满梦想和激情的一年,20__年春天,一个偶然的机会,我加入了__商贸城,有幸成为__的一份子,本着对这份工作的热爱,抱着积极认真的学习学习态度,有心做好每一件事。

今年的4月1日,我正式的成为__的一名招商代表,到现在已经半年了,这半年我时间里,我学到了很多的东西,现在就这半年的工作做一个终结。

对于商业地产,我是第一次接触到,具体的东西也不太了解,我以前做过二手房经济人,对整个房地产有一点初步的认识,到__之后对商业地产有了更进一步的了解,到实战工作,我不断追求新的目标,以前都觉得卖房子嘛,不就是等客服上门吗,来了才知道并不是我想的那样,商业地产必须是主动出击,自己去寻找目标客户。

4月底,公司安排我们去了西安华南城学习,我们体会到了作为一个招商员的辛苦,工作虽然繁忙,但整个团队充满激情,他们每天都工作到12,12点,回来还要写报告,回家就1点了,第二天依然精神饱满的上班。我们绵阳团队才过去很不适应西安的气候,西安的天气正好那几天又热又闷,我们绵阳的4月,还正是春暖花开,我们也都是带了几套春装,过去才知道,应该穿夏装了,由于不适应气候,我们热得都喘不过气了,西安的天气又干燥,我们的身上都干得起皮了,虽然不适应,但我们还是坚持了下来,等到了华南城预售卡那天,我们看到了我们的希望,知道了我们的工作虽然辛苦,还是能学到很多东西,同时也能有很好的回报。

5月,我们主要的工作就是前期的铺垫工作,作市场调查,我们调查了新三汇市场的租金,商户经营的情况,与商户做了初步的沟通,收了商户的名片,这其中我们学到了很多的东西,懂得了怎么样去和商户沟通,学习了很多的建材知识。

6月,7月,8月我们陆续走访了绵阳的各大市场,万象建材城,东辰宜家美,绵州汽配城,以及各大家居市场,等,给各个市场做了详细的市场图,收了每个商户的名片,为我们后来的销售做好铺垫。有时候我们也觉得这个工作是不是有点无聊,反复去做一件事的时候有时会有这种感觉,但我们从小的教育经历就是"坚持就是胜利",平时听的多了就把它当成了口号,但仔细想想其实意义非凡,成功和失败的差距就是那一两步,不坚持就意味着放弃这份工作,如果坚持下去了,可能收获会比你想的更多,所谓胜者为王,所以我们必须要坚持下去。我们走过了最炎热的季节,体会了炎炎烈日下汗流加倍背的辛苦,我们没有理由放弃。

9月,公司给我们安排了很多的培训,让我们更加坚定了商业地产这条道路,也学到了很多销售技巧,也认识到自己很多的不足,我还要多多学习有关商业地产的知识,武装好自己。

在未来的工作中,明确目标才能有的放失开展自己的工作,用心的做好每一项工作,全面提高自己的能力,为公司发展效力。

目标与计划

1、提高自己各方面综合能力,主要加强销售技巧的提高

2、平时多学习房地产综合知识和市场政策知识,提升专业形象

3、积极主动的完成公司的各项任务

4、在业务是哪个力争第一

5、加强团队协作能力,共同进步

6、优秀的执行

7、不断更新的销售技巧

以上就是我的述职报告,有什么不足之处,请大家多多指正。

述职人:___

____年__月__

3、就业年度个人述职报告

今年社区在上级劳动主管部门的指导下,在社区党组织和居民群众的共同参与支持下,继续认真落实就业和再就业工作目标,紧紧围绕创建“充分就业社区”的目标,加强社区失业人员基础台帐建设和管理,构筑失业人员再就业平台,扎实有效地开展创建“充分就业社区”工作,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。创建活动既改善了社区的就业状况,使就业率达到99.7%,得到了广大居民的认可,又使辖区内的许多就业困难人员找到了适合自己的工作,促进了家庭和社会的和谐稳定。现将____年度创建工作情况简要汇报如下:

一、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证

健全组织机构。成立了由社区书记任组长,社区主任、劳动保障专职工作人员任副组长,社区其他工作人员任组员的创建充分就业社区领导小组,分工负责、责任到人,又确定2名小组长任联络员,促进了充分再就业工作的落实。社区党支部把创建充分就业社区建设工作列入社区工作的重要议事日程,作为服务居民、构建和谐社区的重要项目来抓,真正做到有计划、有目标、有措施。

二、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础

为了全面掌握社区失业人员的基本情况,社区充分就业网络人员坚持每月深入居民家庭走访了解社区内双失业、单亲及大龄失业人员等就业困难群体就业再就业状况;走访了解就业困难对象的失业时间、年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的详细情况。有针对性的开展工作,建立并完善了(1)组织建设台帐;(2)社区劳动者及就业情况台帐;(3)社区失业人员访谈慰问台帐;(4)社区走访辖区企业情况台帐;(5)未就业人员跟踪服务台帐;(6)社区失业人员职业技能培训台帐;(7)用工信息台帐;(8)零就业家庭台帐;(9) 就业困难人员台帐;(10)实有失业人员台帐;(11)推荐失业人员就业记录台帐;(12)社区登记失业人员台帐,并将资料录入电脑,实行动态管理,从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。

三、广泛宣传、提供服务、努力创建充分就业社区

1、社区利用宣传栏、黑板报等方式广泛宣传就业再就业优惠政策,使失业人员转变思想观念,增强就业意识。深入居民身边,为失业人员和困难居民开展政策引导、法律宣讲。充分使用短信服务平台,对失业人员实行“一对一”职业介绍服务。全年共印发宣传材料100余份,出版黑板报和宣传期刊12期,通过短信发布用工信息80余条。

2、采取上门宣传发动策略,给失业人员讲解国家出台再就业优惠政策的背景和重要意义、失业人员能享受到哪些优惠政策以及如何办理等等,通过这样的宣传,把党和政府的关爱传达给每一位失业人员。

3、针对本社区失业人员文化水平低,没有技术特长就业难的实际,社区积极组织失业人员参加职业技能培训、创业培训,提高失业人员就业技能,拓展就业渠道,为失业人员再就业创造条件。截止10月底已培训失业人员19人,失业人员培训率达100%,培训后就业18人,培训后就业率达94.7%。

四、完善措施、组织帮扶、促进下岗失业人员实现就业

我们在把本辖区所有失业人员输入电脑的同时,针对失业人员的失业和就业状况经常处于变动中的实际,对失业人员和就业困难人员情况随时更新,真正实现对失业人员实行动态管理。同时积极努力地开发新的就业岗位,主动与社区内外的用人单位联系,广泛搜集各类就业信息,为失业人员牵线搭桥。通过联系,社区帮助了象李桂香等单亲、大龄就业困难人员找到了适合的工作岗位。全年共收集用工企业438家,用工岗位1700余个,发布用工信息15期,提供职业介绍30余人次。全年共帮助18名失业人员办理《就业援助证》,为他们再就业享受优惠政策提供了方便,其中已被单位录用可享受就业援助待遇人员17人,短期就业1人。

通过调查,进行求职登记、发布用工信息、开展职业介绍,促进再就业,成功使失业人员成功就业18人,短期就业10人,社区无长期失业的就业困难人员、无“零就业家庭”,就业率始终保持在96%以上(截至到10月31日,就业率为99.5%),切实解决了失业人员、弱势群体生活、就业等方面的实际困难。

对于被单位录用的失业人员社区定时进行跟踪回访,了解他们的近况。

通过努力,截至10月31日止,本年度社区新增失业人员人数29人,其中实现再就业人数28人,实际失业人数为1人,再就业率达96.5%;申领就业援助证人员18人,其中17人已经就业并办理录用手续,1人短期就业,就业率为100%。

由于领导重视,措施到位,____社区的就业与再就业工作取得了一些成绩。但与上级有关部门的要求相比,与广大失业人员的就业愿望相比,我们的工作还有很多差距和不足。明年,我们仍将认真落实上级下达的就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,探索新办法,寻找新出路,努力解决失业人员特别是就业困难对象就业,争取有就业意愿的失业人员全部实现就业。

4、就业年度个人述职报告

根据市委的统一部署,下面就我个人一年来的德、能、勤、绩、廉情况向大家作述职报告,请予审议。

一、认真学习,不断提高自身综合素质

积极参加中心组学习,认真撰写学习心得体会,用科学发展观武装头脑,指导实践,努力改造自已主观世界,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和局党组的决定,执行民主集中制,维护班子的团结和权威,顾全大局,不争名夺利,不计较个人得失,以人为本,民生为重,认真履行副手职责,做到不越权,不越位,诚实谦虚,团结同志,关心集体,着力解决就业再就业的热点难点问题,为稳定湛江就业局势做出了贡献。

二、认真履行职责,努力抓好分管工作

党组分工,我是分管就业科、退管科和就业中心工作。一年来,在局党组的领导下,在同志们的关心支持和帮助下,我按照上级的部署和劳动保障工作的要求,坚持以科学发展观统领和推动工作,认真履行职责、克服金融危机对就业再就业带来的影响,主动作为,敢于负责,积极协调管理,指导科室、单位开展工作,解决实际问题。经常和分管科室、单位研究工作,理清思路,制定方案,充分发挥和调动大家积极性,千方百计和力所能及地参与和解决群众关心的热点难点问题,在大家的支持和帮助下,在分管科室和单位全体同志的共同努力下,上一年实现了时间过半、完成任务过半的目标,各项工作都在稳步推进。在分管工作中,主要抓了如下几项工作:

1、认真抓好就业再就业工作,千方百计扩大就业,充分运用中央、省、市的各项就业优惠政策,积极扶持帮助解决大中专毕业生、农民工和困难群体实现就业。1-6月全市新增就业人数3.3万人,完成目标任务55%,新增转移农村劳动力10.2万人就业,完成目标任务56%,就业困难群体就业0.26万人,完成目标任务52%,全力促进社保补贴岗位补贴和小额担保贷款的落实。

2、大力开展就业服务活动,定期举办春风行动、民营企业招聘周、农民工和高校毕业生大型专场招聘会,1-10月份全市共举办农民工和高校毕业生专场招聘会152场,组织进场招聘用人单位3628家,进场求职人数176491人/次,达成就业意向人数67611人,成功实现就业19246人,发放春风卡等宣传资料257320张,为用人单位和求职者提供优质高效服务。

3、大力开展就业再就业培训,一是抓好下岗失业人员就业再就业培训,二是抓好农村青年技能培训,组织农村青年开展定单、定向培训,超额完成省下达我市的各项培训任务。

4、成功举办了广州、深圳、佛山-湛江双转移劳务合作暨高校毕业生大型劳务招聘会,得到了市委、市政府的充分肯定。

5、组织开展了对全市农村劳动力技能培训工作专项大检查,制定了____年高校毕业生就业方案。

6、出色完成了梅州农村劳动力培训转移就业工作湛江成果展。

三、廉洁从政,洁身自爱

一年来,我按照上级纪检部门的有关要求,认真学习党纪法规和廉政建设的有关规定,严格执行局班子成员抓党风廉政建设和反腐败工作责任制的分工,抓好分管的科室和单位的党风廉政建设工作,带好队伍,廉洁从政,干净做事。

在廉洁自律方面:我做到了没有违纪违法;没有公款私用,严格执行财务制度;没有插手工程招投标工程;没有任何亲戚在湛江进行经商办企业活动;没有以权谋私,不吃拿卡要,分管工作都严格按照规定和程序报批。

四、存在的主要问题和今后的努力方向

1、政治理论学习不够深入、全面、系统。

2、深入基层调查研究少。

3、工作有时不够主动,特别是请示和汇报方面不够积极;

4、对同志是批评多、关心少,得罪了不少同事;

5、有时不够注重理论联系实际。

在今后工作中:

1、加强政治理论学习,不断提高自身素质和理论水平,用科学发展观武装头脑,指导实践,推动分管工作,

2、遵章守法,严于律己,做到非份之想不想,非份之财不取,非理之事不为,时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,堂堂正正做人,扎扎实实办事。

3、解放思想、开拓创新。首先要敢于正视自己思想上僵化观念的客观存在,克服经验有余、缺少创新这种不足,用科学的观念取代陈旧落后的观念。其次是要放开手脚,大胆尝试,只要符合科学发展观要求的都要大胆开拓,勇于创新。

4、强化公仆意识,切实转变作风。树立全心全意为人民服务意识,在工作中,把群众高不高兴、满不满意、答不答应作为自己想问题、办事情的出发点,积极抓好分管工作。下一年工作重点:抓好就业再就业政策落实,培训转移就业,特别是困难群体和大学生的就业工作,抓好在岗农民工的技能提升和公共就业服务工作,牢固树立全心全意为人民服务的思想,努力改造世界观。以____提出的树立八个方面良好风气,作为自己的工作的出发点,时刻要求自己约束自己,做到生活正派、情趣建康,保持高尚的精神追求。为劳动保障事业多作贡献。

5、机关单位个人述职报告范文_个人述职报告

在市委、市政府的正确领导下,在班子成员和同事们的支持下,我坚持以党的、十九届历次全会精神为指导,以一个党员干部应有的责任心和事业心,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,注重理论与实践相结合,立足本职,恪尽职守,努力工作。

一、加强理论学习,提高政治站位

二、履行岗位职责,狠抓队伍建设

三、坚持廉洁从政,守好纪律底线

成绩的取得,得益于组织和领导的培养,得益于同事们的支持和肯定。但自己的工作离组织得要求还有很大距离:

一是“理论碉堡”的重要地位认识不足。

二是“党性锤炼”的工程建设不够有力。

三是“敢为公仆”的宗旨理念有待提高。

四是“抓铁有痕”的作风养成有所欠缺。

五是“自重自省”的细枝末节还有差距。

今后工作中,继续解放思想、自我加压:

一是在思想上,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到政令畅通、令行禁止。

二是在工作上,求真务实,开拓创新,争先创优。

三是在廉洁勤政上,强化自我约束,增强防微杜渐意识,自觉接受群众监督,发挥好模范带头作用。

6、就业委员个人述职报告

尊敬的老师 亲爱的同学们:

大家好!

我是咱们班的就业委员,很感谢大家对我的信任,给了我这样一个平台,让我可以锻炼自己。

以前,在大学以前从来没有接触过这个职务,也没有什么经验可以借鉴,所以有很多地方做的不好,做的不到位,还请大家谅解。在以后我会努力的去做好自己的本职工作,弥补以前的不足,积极负责。大家对我如果有意见尽管提我会虚心接受大家的意见,做好自己的本职工作。

在今后的日子中,多为同学们搜集一些关于就业的相关信息和就业的前景分析。使同学们更加明确自己的就业方向,毕业后可以顺利的找到心仪的工作。

谢谢大家

7、就业委员个人述职报告

今年社区在上级劳动主管部门的指导下,在社区党组织和居民群众的共同参与支持下,继续认真落实就业和再就业工作目标,紧紧围绕创建"充分就业社区"的目标,加强社区失业人员基础台帐建设和管理,构筑失业人员再就业平台,扎实有效地开展创建"充分就业社区"工作,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。创建活动既改善了社区的就业状况,使就业率达到99。7%,得到了广大居民的认可,又使辖区内的许多就业困难人员找到了适合自己的工作,促进了家庭和社会的和谐稳定。现将__年度创建工作情况简要汇报如下:

一、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证

健全组织机构。成立了由社区书记任组长,社区主任、劳动保障专职工作人员任副组长,社区其他工作人员任组员的创建充分就业社区领导小组,分工负责、责任到人,又确定2名小组长任联络员,促进了充分再就业工作的落实。社区党支部把创建充分就业社区建设工作列入社区工作的重要议事日程,作为服务居民、构建和谐社区的重要项目来抓,真正做到有计划、有目标、有措施。

二、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础

为了全面掌握社区失业人员的基本情况,社区充分就业网络人员坚持每月深入居民家庭走访了解社区内双失业、单亲及大龄失业人员等就业困难群体就业再就业状况;走访了解就业困难对象的失业时间、年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的。有针对性的开展工作,建立并完善了:

(1)组织建设台帐;

(2)社区劳动者及就业情况台帐;

(3)社区失业人员访谈慰问台帐;

(4)社区走访辖区企业情况台帐;

(5)未就业人员跟踪服务台帐;

(6)社区失业人员职业技能培训台帐;

(7)用工信息台帐;

(8)零就业家庭台帐;

(9) 就业困难人员台帐;

(10)实有失业人员台帐;

(11)推荐失业人员就业记录台帐;

(12)社区登记失业人员台帐,并将资料录入电脑,实行动态管理,从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。

三、广泛宣传、提供服务、努力创建充分就业社区

1、社区利用宣传栏、黑板报等方式广泛宣传就业再就业优惠政策,使失业人员转变思想观念,增强就业意识。深入居民身边,为失业人员和困难居民开展政策引导、法律宣讲。充分使用短信服务平台,对失业人员实行"一对一"职业介绍服务。全年共印发宣传材料100余份,出版黑板报和宣传期刊12期,通过短信发布用工信息80余条。

2、采取上门宣传发动策略,给失业人员讲解国家出台再就业优惠政策的背景和重要意义、失业人员能享受到哪些优惠政策以及如何办理等等,通过这样的宣传,把党和政府的关爱传达给每一位失业人员。

3、针对本社区失业人员文化水平低,没有技术特长就业难的实际,社区积极组织失业人员参加职业技能培训、创业培训,提高失业人员就业技能,拓展就业渠道,为失业人员再就业创造条件。截止10月底已培训失业人员19人,失业人员培训率达100%,培训后就业18人,培训后就业率达94。7%。

四、完善措施、组织帮扶、促进下岗失业人员实现就业

我们在把本辖区所有失业人员输入电脑的同时,针对失业人员的失业和就业状况经常处于变动中的实际,对失业人员和就业困难人员情况随时更新,真正实现对失业人员实行动态管理。同时积极努力地开发新的就业岗位,主动与社区内外的用人单位联系,广泛搜集各类就业信息,为失业人员牵线搭桥。通过联系,社区帮助了象李桂香等单亲、大龄就业困难人员找到了适合的工作岗位。全年共收集用工企业438家,用工岗位1700余个,发布用工信息15期,提供职业介绍30余人次。全年共帮助18名失业人员办理《就业援助证》,为他们再就业享受优惠政策提供了方便,其中已被单位录用可享受就业援助待遇人员17人,短期就业1人。

通过调查,进行求职登记、发布用工信息、开展职业介绍,促进再就业,成功使失业人员成功就业18人,短期就业10人,社区无长期失业的就业困难人员、无"零就业家庭",就业率始终保持在96%以上(截至到10月31日,就业率为99。5%),切实解决了失业人员、弱势群体生活、就业等方面的实际困难。

对于被单位录用的失业人员社区定时进行跟踪回访,了解他们的近况。

通过努力,截至10月31日止,本年度社区新增失业人员人数29人,其中实现再就业人数28人,实际失业人数为1人,再就业率达96。5%;申领就业援助证人员18人,其中17人已经就业并办理录用手续,1人短期就业,就业率为100%。

由于领导重视,措施到位,__社区的就业与再就业工作取得了一些成绩。但与上级有关部门的要求相比,与广大失业人员的就业愿望相比,我们的工作还有很多差距和不足。明年,我们仍将认真落实上级下达的就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,探索新办法,寻找新出路,努力解决失业人员特别是就业困难对象就业,争取有就业意愿的失业人员全部实现就业。

8、就业委员个人述职报告

各位领导:

我是__局就业专干,在过去的20__年里,认真贯彻落实党的方针、政策和国家关于就业工作的指示精神,紧紧围绕就业工作指标,在全体工作人员的共同努力下,我们就业工作做得有声有色,具体工作汇报如下:

一、就业开展情况

我就业局认真落实上级有关部门的各项部署,以"优化就业,服务民生"为出发点,深刻意识到现今就业形势的严峻性和复杂性,把促进就业工作放在了工作首位,取得了一定成效。

(一)、积极开展就业援助活动

为进一步做好就业困难人员就业援助工作,围绕"帮扶到人,岗位到手、政策到位、服务到家"的主题,重点开展了职业介绍工作。联合凯立达劳务派遣中心,开展"春风行动"。通过送信息、送岗位、专场招聘、劳务输出等一系列活动,促进就业。并且通过凯立达劳务派遣中心先后与沈阳中森劳务派遣公司、北京航空票务培训基地等多家企业建立了合作关系,成为国家企业在辽宁的总代理,明确了用人单位与求职者的各自的需求,有利于促进就业工作的开展。去年,共办理登记招聘_人次,办理登记求职_人次,实现实名制就业_人,全区劳务输出完成_人。

(二)、全力做好"零就业家庭"安置工作

为切实做好困难群体就业援助工作,有效缓解"零就业家庭"在生产生活方面的突出困难,坚持在就业援助中帮扶就业,动态消除就业困难人员。我局通过实施送援助进家庭、送政策进社区,社保补贴送到人、就业岗位送上门,使"零就业家庭"成员实现了就业再就业。最终,零就业家庭由原来的_户减少到_户,安置_户,共计_人,使城镇登记失业率控制在_%。

(三)、积极鼓励和引导高校毕业生就业

为进一步加强我市高校毕业生就业工作,我们采取了多渠道、多形式的安置就业方式。一方面,积极引导毕业生进行择业、就业或扶持有能力的学生自主创业,自谋职业。另一方面,对企业招用符合条件的高校毕业生给以相关的扶持政策。去年,高校毕业生在毕业当年共安置了_人,就业率达到_%,有就业愿望的登记失业困难家庭高校毕业生就业率达到了_%,提供"千企万岗"就业见习岗位_个,岗位有效率达到了_%。

二、提升劳动力素质,惠普制就业培训取得新成果

去年,普惠制就业培训计划完成_人,其中培训城镇劳动力_人,完成了_人;培训农村劳动力_人,完成了_人。完成率达到了_%。

三、大力实施以创业带动就业

按照省市对创业孵化基地建设的总体要求,我区创业孵化基地建设已基本落实。创业孵化基地建设办公室设在一楼大厅,投入资金_万元,营造了一个良好的以创业促就业的和谐环境。通过我局多方努力,协调,创业带头人计划完成_人,实际完成了_人,占完成计划的_%。带动就业人数计划完成_人,实际完成_人,去年,共为_户创业企业申报棚户区回迁居民自主创业无息贷款,共计_余万元。

四、失业保险完成情况

我们大力摸清参保单位的实际参保情况,建立健全了参保资料,完善了征缴、发放保险金的工作流程。全年共征缴失业保险金_万元,每月大约有_人缴费,缴费金额为_万元,个人缴费建账率达到了_%。向_名下岗失业人员发放了_元的失业保险金,共完成_户参保,共计_人。

五、就业基础管理和网络建设情况

我市、区、街道和社区四级就业信息网络达到了_%的覆盖率,为畅通就业信息渠道进一步奠定了坚实的基础。而且,为了进一步适应了《就业失业登记证》和就业、失业登记全省范围内信息化管理和要求,我局认真配备了相关的硬软件设备,便于工作的正常开展。全年共上报空岗就业信息_条。信息有效率达到_%。办理失业证_人,发放率达_%。

六、强化公益性岗位管理

我局重点加大了检查工作力度,成立了以局长负总责,其他人员负专责的检查工作领导小组,形成了齐抓共管的长效机制。从7月份开始,会同区监察、财政、审计等部门对全区公益性岗位工作进行了全面的大检查,对不符合公益性岗位管理的用工单位给予了警告,对违反公益性岗位工作规定的19名公益性岗位人员给予清退。在检查中,对违反规定的`单位及个人,均做出相应的处理。基本形成了公益性岗位管理长效机制。

七、存在的问题

虽然,我局在全体员工的共同努力下,工作取得了一定成绩。但我们也看到了其中存在的一些问题有待解决。一是用工单位工资偏低,就业条件、环境差等因素,造成就业压力不断加大。二是下岗失业人员就业观念、技能水平、个人素质不适应岗位的要求造成用工难。求职难与用工难问题伴随着经济发展速度越来越突出。

八、今后的工作打算

在总结以往工作经验教训的同时,我局会全力以赴、求实创新搞好今后的就业工作。主要从以下几方面开展:

(一)、进一步落实好就业政策

通过实行就业工作目标责任制,进一步完善就业网络管理体系,保证做到机构、人员、场地、经费、制度与工作"六个到位"。并加强对就业及再就业优惠政策的宣传普及,宣传相关的法律法规,营造良好的就业、创业氛围。

(二)、进一步完善实名制就业工作制度

我局将逐步在全区实行四级就业信息网覆盖,建立统一的人力资源管理制度,利用城乡统一的就业管理服务统一软件,建立城乡统一的就业创业培训体系,统一的用工管理制度,提高劳动者素质和就业能力,把合适的岗位信息及时送到户,送到人,切实维护城乡劳动者的合法权益。

(三)、进一步加强公益性岗位管理

建立行之有效的管理机制,突出抓好岗位检查工作,定期或不定期的对全区公益性岗位进行全面检查。坚决杜绝公益性岗位人员空岗现象,对违反规定的单位和个人,给予相应的处罚。

(四)、加大培训力度,进一步加强组织和完善职介工作

一方面,通过普惠制教育培训工作坚持"订单式",走"校企联合"的路子。其中,15个专业力争培训学员_人。另外,还要不断探索就业服务的新领域,建立外阜劳务输出基地,实现劳务输出数量型向质量型转变。另一方面,要大力开展"春风行动"举办现场招聘会,促进企业与个人之间的劳务需求。

9、就业委员个人述职报告

尊敬的领导、各位党员、全体居民代表、同志们:

大家下午好!我叫__,是____党支部纪检、组织委员兼计生信息资料员,我日常负责配合__党支部书记开展党务工作和完善计生信息系统资料工作。同时,也负责辖区内__花园片区的沟通联络工作。

下面是本人20__年度工作述职报告,若有不当之处,请领导和同志们批评指正。

作为__党支部的纪检、组织委员,在过去的一年中,充分发挥了人民群众赋予的权力,积极配合党支部书记做好基层党建各项工作,确保每季度组织全体党员学习党政知识,每月对入党积极分子进行跟踪,努力发挥党组织的战斗堡垒作用,树立好党员同志的社会主义荣辱观思想,起到党员创先争优的先锋模范作用。自党支部成立以来,我严格依照上级文件精神,引导居民群众积极参与到__的各项事务、活动中,深入各小区楼盘,认真听民心、取民意,切实维护群众利益。在党支部书记的带领下,对困难群众实行“一对一”的党员帮扶模式,一一解决居民群众生活中遇到的各种困难。坚持认真贯彻落实科学发展观,把工作做实做细,力求把__党支部建队伍在新的一年中不断壮大和创新,将组织交给我的各项任务落实做好,为创建人际关系和谐的新型文明、幸福的____而努力。

身兼计生信息资料员的我,在日常工作中坚持以人为本,以服务为宗旨,在做好__工作的同时,按照《关于进一步加强流动人口计划生育工作的通知》要求,严格遵守相关流动人口计划生育管理工作机制,强化流动人口计划生育的管理和服务意识,力求使流动人口与常住人口同管理,同服务,同宣传,不断采集流动人口计划生育相关信息,做到及时将计生信息采集表录入到计划生育信息系统中,做好国家人口宏观管理信息系统和全员系统的信息录入工作,切实反馈、接收流动人口的计生信息。坚持做到每日一报流动人口“两查”动态表、每周一报常住和流动人口“两查”率、每月一报计生情况汇总报表,使我__的计生工作稳步有序的开展。

回顾2010年,我作为__中的一名新成员,在__领导的细心指导、关心教育,同事之间的热心帮助下,让我深深体会到__大家庭的温暖,手上开展的工作得到__居民的肯定和同事们的认可,让我深受鼓舞,同时我也深深地意识到自己的__工作经验薄弱、工作上不够大胆主动等,这些问题都有待完善和加强。古人云:“人无完人,金无足赤。”在今后,我要更加努力学习和工作,克服缺点和不足,牢固树立全心全意为人民服务的思想,使自己的工作水平和工作能力不断提高,不辜负领导的期望和群众的信任。

述职人:

二〇一_年_月_日

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